CONTEXTE ET PRESENTATION

La vision prospective du Cameroun déclinée dans le document « Vision 2035 » et développée dans le document de Stratégie pour la Croissance de l’Emploi (DSCE) a pour but de faire du Cameroun un pays émergent et uni dans sa diversité culturelle et de genre. L’égalité des chances dans tous les secteurs de notre économie est une nécessité pour un pays qui se veut émergent.

L’effectivité de cette émergence requiert que l’on se penche sur la question de la contribution de la gente féminine dans le développement de l’économie actuelle. Face aux défis du développement dans la société contemporaine, il est plus que jamais impératif de promouvoir la participation active de la femme en général et de la jeune fille en particulier. C’est dans cet optique de compétitivité qu’est née en 2020 l’Association des Femmes Entrepreneures du Cameroun en abrégé AFECAM.

Cette association à but non lucratif qui s’est fermement établie comme acteur stratégique dans la croissance des entreprises dirigée par des femmes au Cameroun et au-delà est également considérée comme une Organisation de Développement Durable (ODD) qui promeut l’échanges, le partage de coaching via la formation le renforcement des capacités et le monitoring de la gente féminine camerounaise.

NOTRE VISION

Devenir un acteur majeur du leadership et de l’entrepreneuriat féminins au Cameroun dans les années à venir, telle est l’ambition qui nourrit les femmes déterminées et passionnées que nous sommes. Pour se faire, notre vision s’étend à développer dans 10 ans un réseau de classe mondiale qui mettra en relation toutes les femmes et organisations féminines désireuses d’apporter des changements positifs dans notre société.

NOS MISSIONS

Développer le Mindset entrepreneurial chez la femme et la jeune fille au travers de diverses activités (talk, formation et monitoring, conférences, festivals)
Renforcer le leadership féminin et donner plus d’accès aux femmes à des instances de décisions. Promouvoir l’émergence des métiers généralement réservés à la gente masculine
Contribuer au développement de solutions innovantes respectueuses de l’environnement à travers la recherche de développement durable (Technologie, Numérique et Energies renouvelables) Positionner les entreprises dirigées par des femmes au secteur privé
Participer activement à l’amélioration des conditions de vie de la femme et de la jeune fille à travers son autonomisation et son indépendance financières par l’accès à un emploi fixe ou par la création d’une AGR (Activité Génératrice de Revenus)

NOS VALEURS

INTEGRITE

Nous sommes conscientes des difficultés et abus que rencontrent la femme et la jeune fille en milieu mysogine, alors nous mettons un point d’honneur d’agir avec honnêteté et respect

SOLIDARITE

Nous sommes convaincues que l’union fait la force, c’est dans cet optique que nous nous encourageons, motivons et inspirons entre nous pour mener à bien des actions mutuelles et bénéfiques à fort impact.

EXCELLENCE

Nous veillons constamment sur nos compétences et connaissances afin de prôner l’amélioration continu de la créativité et de l’innovation dans le respect de nos engagements

NOS INITIATIVES